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(图)刘路远刘路远

刘路远出生于1973年,毕业于成都电子科技大学,毕业后在卫生部门有一份安稳工作。1999年初,哥哥刘德建从美国回来,谈及网络行业在国外潜力无限,一起组建公司,刘路远毅然辞职投身创业。现担任网龙公司执行董事及总裁,天晴数码公司CEO,拥有十年的网络研发相关经验和技术机构的行政管理经验。1997-1998年,相继参与福建省肿瘤医院住院部信息系统、福建省卫生厅计财处医用特种车辆管理系统等多个大型系统的开发。


 

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刘路远-基本信息编辑本段回目录

姓名:刘路远
性别:男
生日:1973年
毕业院校:成都电子科大 电子机械系
所在机构:网龙(中国)公司
担任职务:CEO

刘路远-个人简介 编辑本段回目录

刘路远,生于1973年,1993年,刘路远考入成都电子科大电子机械系,学习机电一体化专业。机电一体化是全校课程安排最紧张的系,很多人觉得枯燥,刘路远却很感兴趣,由于从小就在父亲指导下锻炼动手能力,他喜欢设计制作,很多科目都是年级第一名。

1995年开始,接触电脑越来越多,越学越有感觉,刘路远决定把计算机设计作为专业重心。大四时,他有了人生中第一台电脑——486型。不过没过多久,486就有些落后了,刘路远用所学到的电脑知识自己动手升级了电脑。

刘路远毕业后进了福建省肿瘤医院设备科,由于勤奋肯干,被借调到省卫生厅。在这段时间里,刘路远并没有停止钻研计算机专业技术,相继参与多个大型系统的开发,这为日后的创业打下了基础。

1999年初,刘路远哥哥刘德建从美国回来,谈及网络行业在国外潜力无限,并一起组建公司。刘路远毅然辞职投身创业。兄弟俩第一笔创业资金就是家人支援的70万元,创办期间哥哥远在美国,网龙的筹办手续是刘路远一手包办的。现担任网龙公司执行董事及总裁,天晴数码公司CEO,拥有十年的网络研发相关经验和技术机构的行政管理经验。

刘路远-工作履历 编辑本段回目录

刘路远,生于1973年,毕业于成都电子科技大学,现担任网龙公司执行董事及总裁,天晴数码公司CEO,拥有十年的网络研发相关经验和技术机构的行政管理经验。

1997-1998年,相继参与福建省肿瘤医院住院部信息系统、福建省卫生厅计财处医用特种车辆管理系统等多个大型系统的开发。

1999-2000年,主持并参与网龙公司健康网和86114大型网站的建设。

2001年天晴数码公司成立,便参与天晴第一款游戏——《幻灵游侠》的开发制作,同年,参与17173大型网络游戏专业网站的筹建。

2002年,开始负责多款游戏产品的市场推广及后期研发,并取得良好成绩。

2005年,负责领导天晴公司旗下产品开发,同时还负责其中部分网游新产品的策划和开发管理工作。

2006年至今,组建公司项目管理部,全面管理协调公司游戏项目开发制作。


 

刘路远-创办网龙 编辑本段回目录

辞职下海
刘路远本是成都电子科技大学的高材生,毕业后在卫生部门有一份安稳工作。1999年初,哥哥刘德建从美国回来,谈及网络行业在国外潜力无限,问他愿不愿意一起组建公司。预见到网络时代的前景,刘路远毅然辞职投身创业。兄弟俩第一笔创业资金就是家人支援的70万元,创办期间哥哥远在美国,网龙的筹办手续是刘路远一手包办的。初创期间的网龙,一直亏损,连工资都发不出去。靠着哥哥从美国借来的钱,刘路远撑了过来。
  
2000年,一款名叫《石器时代》的游戏大受玩家欢迎,网龙员工也有人在玩,刘路远发现了其中的商机,遂花巨资在全国招募网游人才,组建了20人的开发团队,研发一款类似《石器时代》的游戏《幻灵游侠》,很快便有渠道商看上了它,打来了300万的预付款。这笔钱,坚定了网龙往网游方向发展的信念。
  
此后,网龙组建了全资子公司天晴数码娱乐公司,专门从事网游产品开发,刘路远任CEO。天晴开发的第二款网游产品《征服》于2003年面市,在国内市场上成绩相当不错,随后还由此进军海外市场。
  
在公司确定以网游开发为核心后,2003年,网龙把17173网站以2050万美元的价位售让给搜狐。此后网龙非常低调,直到上市,刘路远解释原因时说道,“我们潜心搞研发,几乎不与媒体沟通,也不和竞争对手或业内企业交流。这几年来,网龙都是在‘练内功’,我们打造了一支高水准的研发团队,在国内推出自主研发的网络游戏,现在还成为美国市场上最大的中国网游运营商。”

卓越雇主
《财富》2007年中国卓越雇主调查,网龙成功获选“卓越雇主——中国最适宜工作的公司”,这也是本次获奖的20位中外“卓越雇主”中唯一的一家本土网游企业。在刘路远看来,“这是对网龙长期重视人才的肯定。”
  
“刘路远的成功之处,在于凝聚了一批有创意的研发团队,”网龙的一位高管称。“让平均年龄在26岁的员工在游戏中工作,在工作中游戏。”刘路远说,网龙最值钱、最核心的是人才。在人才储备和发挥方面,他有很多高明之处。
  
刘路远介绍,网龙现有员工逾千名,网龙除了为员工提供行业领先的薪资福利,创办最具游戏精神的企业大学——网龙大学,邀请专业人士辅导帮助员工在知识、技能、素质、健康等各个方面的成长。更为独特的是:这里的员工乐于周末呆在公司工作?渴了走进董事长办公室?拿瓶水就走?也不打招呼;他们有一个耗资2000万元的员工会所“飘渺庄”?里面有跆拳道馆、健身房、游泳池、射箭馆、攀岩壁和舞场灯;数十个核心技术人员则习惯在每个周末凌晨走进公司“私人电影院”?这里有一个耗资80万元的投影仪?当年装修人员说“恐怕是国内最奢华的私人电影院”,网龙的员工说:“得从中寻找灵感,切磋游戏中的‘电影感官体验’”。“从点点滴滴中,让员工迸发创意”,刘路远说,近期有员工提出要在地下车库造一个模拟太空站,“我也同意了,这个行业,太需要创意了,我绝不能打压,他们在玩,同样也是在工作”。

不断进取求生存
刘路远深知作为IT行业的一分子,特别是从事淘汰率和更新率都很高的网游业,网龙唯有不断进取才能生存下去。这种进取首先体现在创新上,网龙此次财报中体现出来良好的业绩支撑来源于《征服》、《魔域》和《机战》三款持续受到市场热捧的游戏。网龙旗下游戏受热捧与网龙的游戏研发策略有直接的关系。为了增加用户的黏度和亲和力,新开发的游戏多来自于玩家已经熟悉的名著和电影、电视节目。而将热门的电影、电视剧及畅销书籍改编为网络游戏的模式已经被中国网游企业广泛使用。

“这是网龙创新策略的直接体现。就网龙公司的特点来说,目前公司的文化主要是鼓励员工学习、创新。学习指的是学习的组织,整个组织能够提升自己,创新是指整个行业需要不断创新,我们的员工也要不断创新。”刘路远说道。
  
刘路远的进取还体现在企业的对外拓展上。网游业竞争异常激烈,不仅业内竞争激烈,不少互联网巨头还想进入到网游业,其中包括新浪。对此,网龙的应对招式是一方面继续加大研发力度,另一方面积极开展对外收购。网龙已明确表示对收购的重视。据刘路远透露,网龙上市筹集资金中将有约一半用于收购或对外合作,以扩充本集团业务。

刘路远-主要成就 编辑本段回目录

刘路远作为公司的创始人和高管人员,刘路远先生全力配合推动公司业务高速发展,并荣获福建省五四青年奖章、YBC年度奉献奖和2006-2007年度马尾区非公企业,优秀共产党员等荣誉!与此同时,他还担任福建省企业与企业家联合会副会长,福建网龙青年创业基金会理事长,福建青年企业家协会副会长,福建省情商研究会常务理事等社会职务。


 

刘路远-主要贡献 编辑本段回目录

刘路远在管理上,组建公司项目管理部,导入项目管理机制,倡导学习、创新、快乐、真诚的企业文化,积极推动知识管理,通过ERP管理系统对游戏开发全程管控,规范制作流程和标准;在产品研发上,他曾经亲自参与大型资讯平台86114等项目的设计建设,并担任部分游戏的主策划。在公司与政府、媒体等外界的对外联络中,为公司创造了良好的外部发展环境和公司品牌形象。积极推动公司通过各种专业活动为动漫游戏产业注入各种新观念、新技术、培育优秀新人才,每年捐款200万元,成立福建网龙青年创业基金,提供创业培训、无息贷款、导师辅导等公益服务,扶持游戏产业及其他行业青年创业;创建网络学习型公益社区WWW.591UP.COM,通过互联网手段促进全方位的学习实践和知识分享,综合提升就业力,荣获中国青年创业行动优秀组织单位,成为福建省唯一获此殊荣的企业。

刘路远-参考资料 编辑本段回目录

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标签: 刘路远 网龙

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